“李老师，帮我讲下‘边际成本’和‘边际产量’两者的关系好不？”“李姐姐，《微观经济学》挂科率高不？······最近考试季，武汉大学经济管理学院2014级西方经济学专业硕士研究生李姝的微信留言多了起来，多是给该学院大一的学生答疑解惑。因为，她有个特别的身份——课程助教，辅助《微观经济学》主讲老师叶初升教授的教学工作。

助教不只是帮教授打打杂

“武大在全国高校中率先设置课程助教，主要是为了减轻教授负担，同时也可丰富在校生的学术经历。”武大本科生院有关负责人昨介绍，2012年武大出台了《关于教授为本科生授课的规定》、《关于实行本科教学课程助教制的办法》等文件，建议各学院（系）为教授配备1名课程助教，由其承担有关教学辅助工作。

按照规定，课程助教由在校博士、硕士研究生或高年级优秀本科生担任，不能代主讲教师进行课堂授课。他们的工作包括课前准备、学生考勤、辅导学生上讨论课和习题课、进行课外答疑、协助批改作业、记录学生作业完成情况、登录成绩等。

在李姝看来，课程助教的设置十分必要，一方面可以帮助教授“打下手”、保证教授的科研时间；另一方面，同龄人之间能够更好地沟通交流。除了帮助本科生的学业，她还经常回答这些学弟学妹有关社团、大学生活规划和考研保研等问题。

本学期初，武大首次请来全职洋教授教哲学，哲学学院也为他们配备了助教。南加州大学的哲学博士马修就是其中一位，武大外国哲学专业方向的博士生胡学源凭借其扎实的学术修养和外语能力，成为了马修的助教。

没有编制但有薪酬补贴

课程助教由符合条件的学生申请，课程主讲教师认可，报院系和学校备案。

课程助教没有编制，但有一定的薪酬补贴。经管学院的补贴标准是，博士研究生为12元/学时，硕士研究生和高年级本科生为10元/学时；信管学院的标准是博士生每课时12元、研究生每课时10元、本科生每课时8元，如考核合格，则另加10课时补贴。

“相对于一学期几百元的薪酬补贴来说，当助教最大的好处是能锻炼自己的交际与工作能力。”李姝说，刚开始当助教还担心会耽误自己学习，但后来发现自己为了做好工作，不知不觉看了很多专业书。(通讯员肖淙文 本报记者王震)