莎普爱思开展讲解技巧培训

为进一步提高企业展示厅的讲解人员业务水平，2020年5月19日、28 日，根据莎普爱思党工建展示厅的自身需求及反映，平湖市文化馆青年党员志愿者服务供给“菜单”走进莎普爱思企业。培训老师：钱希希（平湖市文化馆下派员、浙江省十佳业余讲解员），莎普爱思党支部副书记、工会主席时亮带领部份党支部、工会班子成员、公司涉及讲解人员及各街道、乡镇各文化站文化员参与此次培训。

本次培训共分为二期（理论期和实践期），在第一期理论培训中，培训老师重点强调：讲解是一门知识和语言（包括肢体语言）高度结合的综合艺术，需要讲解员做到内容准确性、真实性，系统完整的讲解具有企业特点、企业正能量的事项，还要注意声调节奏，声情并茂的讲解效果，才能增强吸引力和感染力。

其次，培训老师还重点培训了讲解的基本礼仪，一个细小的举动都会影响一场讲解，完美的讲解必须将讲解员、观众、事物三点紧密联系在一起。讲解员是一位美丽的使者，是文化的传播者，他们能把微笑留在来访者心中，让人记住愉快的参观，讲解员更是代表了公司的形象。

第二期培训项目是实地演练，一个个讲解员轮番上阵，培训老师一一点评，并强调作为讲解员，实地发挥尤为重要，以微笑迎接观众，要把公司的特色讲给参观者，简单易懂，让参观者留下深刻的印象。根据参观者的特点进行有针对性地分类讲解，才能把不同的企业特点讲灵活，使参观者觉得这不仅是一种参观经历，还是一种在与人交往中得到的精神享受和在审美情趣中得到的文化享受的高尚活动，培训结束对参训人还布置了讲解稿作业。

通过这一次的综合学习，莎普爱思的参训者都受益匪浅，培训老师的博闻广识、生动讲解、精彩案例给大家留下了深刻的印象。

莎普爱思推进职工文化工作

企业发展离不开职工文化建设。在日常工作中，莎普爱思关注员工身心健康、创建和谐友善的工作环境、丰富业余文化生活、提高福利待遇等。

在厂区建设方面，莎普爱思工会打造了1200平方米的“职工之家”，推出了“一家七品一室”和“健康工建”等工会品牌概念，在此基础上将垃圾分类工作落到实处，为职工开设了专属微信公众号，让众多职工获得了切实的福利。

莎普爱思职工之家

莎普爱思工会打造了1200平方米的“职工之家”，其中包括莎药印迹展示厅、职工书屋、职工培训室、蓝舞堂、垃圾分类宣教室等工会阵地。“莎普爱思职工之家”不仅丰富了职工们的业余文化生活，促进职工之间相互交流合作，受到了职工们的欢迎，同时也增强了集体凝聚力，充分调动了莎普爱思全体员工的热情和积极性，使大家能够以更加饱满的状态投入到紧张的工作中。

可以讲企业文化建设对于企业的长远发展起到了核心作用，而企业文化的载体是企业的员工，员工的面貌决定着企业文化的面貌。莎普爱思始终将企业文化建设当做第一要务，从精神、环境、技能等方面全方面关心职工的工作生活需求。未来，莎普爱思将进一步凝心聚力，团结一心，为实现百年药药梦而不懈努力。

免责声明：市场有风险，选择需谨慎！此文仅供参考，不作买卖依据。