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看不惯同事的某些行为 你会善意提醒吗?

2015-11-23 17:33:21 来源:央广网

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央广网北京11月23日消息(记者王肖蕾)据经济之声《天下公司》报道,文新的同事酷爱吐槽,整天在办公室抱怨领导不公、单位制度不合理。一开始大家还附和几句,后来发现,这位同事就是现代版的“祥林嫂”,唠唠叨叨没完没了的传播负能量。

难以忍受的文新委婉的提醒过同事几次,可对方丝毫没察觉大家的不满情绪,依然我行我素,纠结的文新不知该不该把话挑明了,怕一旦话说重了伤了大家的和气。

圈子共鸣

@白毛浮绿水:看什么行为,看对公司的影响和对你的影响,看他跟你的关系。如果仅仅是源于你自己的情绪,职场中还是先学习情绪的自我调节吧。

@enia:办公室老有女同事撒娇,我作为一个女性无法忍受,虽然强迫自己转移注意力,但每次听见还是忍不住无比嫌弃。

@围观一族:先做好自己份内的事情,贸然去管闲事结果很难是美好的。另外不要只看到表相,多观察一下,就算某些人的行为确实不好,你不要同流合污就行了,必要的时候自己多担当一下,当作是对自己的锻炼了。

@前端:事情没有对与错,只是角度、立场不一样,多一些宽容,多一些沟通,只要你的态度和方式对了,而且是好的建议,对方也没有不接受的理由吧,毕竟每个人都希望自己变得强大。

@陈大大:在办公室,最不能接受吃韭菜包子或菜盒;吃完饭,垃圾一整天放办公桌;不停炫耀自己买的东西;打电话超大声,还煲电话粥。

@刘大年:见贤思齐焉,见不贤而内自省也。

孟先生在一家商贸公司工作,他的苦恼可能很多公司人都感同身受,就是办公室里每天有同事抽烟。

孟先生:我最讨厌抽烟了,如果有人抽烟我就做一个禁烟标志牌放在醒目的位置,这个效果不错。

在一所高校做教师的David曾经也碰见过同事整天在办公室抽烟的情况,他说这要看是抽烟的人占大多数还是极少数,不过总的原则是对事不对人。

David:如果是我一个人不能忍受,大家好多人都在抽烟,那我就不好意思提了,如果要是一群人,都不能忍受抽烟,那大家就用开玩笑的方式跟他说,比如说我们这儿有女士,要怀孕了,要生小孩了,你去吸烟室吧,别总是让我们吸二手烟,就是对事不对人。

David告诉我们:身处职场,该忍还是要忍。给同事留下事儿多、挑剔的印象也不好。

David:如果遇到不能接受的事情我觉得第一是看大家的态度,如果只有你接受不了,那还是忍一忍,而且还得看做出这种事情的人在一个什么样的位置,是什么样的辈分、什么样的身份,在你这个工作的圈子里,如果确实是大家都不能忍受,那就开玩笑的跟他说一下,其实很多事在职场当中还是该忍就得忍,你要太计较的话,别人也会觉得事儿多。

他们有话说

案例一:

小周在一家游戏设计公司做程序员,他旁边挨着一位美女同事,小周说,美女每天喷很浓的香水,高跟鞋走来走去的声音也很刺耳,打电话声音又大,桌子被各种杂物堆得乱七八糟,东西找不到就拿小周的去用,用完还不主动还,更让小周不满意的是,这位女同事总喜欢支使自己去干些无关紧要的小事,比如说自己穿高跟鞋不方便,让小周去帮忙复印、去前台拿个快递外卖什么的。

忍无可忍的小周跟美女同事摊牌,说办公室大家都是平等的同事,都一样干活挣工资,凭什么你任性让别人宠着你,我又不是你家人你男朋友,女同事气得大哭一场,主动要求调换了座位。

案例二:

小邢在一家民营广告公司担任会计,最近发现办公室的几位设计师都在接私活卖面膜,每天要发几十个快递,还经常在办公室和客户电话沟通,不光影响小邢在工作上的注意力,而且设计师有时候不在公司,常常要她帮忙发快递。

有一天HR过来找她谈话,表示公司不能接受这种接私活的行为,小邢解释半天HR才半信半疑她只是帮忙,没有参与其中,无奈的小邢最终找设计师谈话:表示以后还是低调一点,跟快递说好私人包裹在晚上6点下班以后收发,也尽量不影响到其他同事。设计师表示可以理解。

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