昨天，2016年度北京市公务员考试录用公告正式发布，这次公考招录人数井喷至6857人之多，扩招人数也达到3103人，均创下近年新高。这次北京市公安部门成为毫无争议的招录第一大户，总招录人数达3290人，部分区县公安部门一个职位就要招录300人之多。据了解，2016年度国考首次提出，仅面向体制外人员进行招录。

□看点

1 招录人数有什么变化?扩招3103人增幅超八成

华图教育和中公教育的公考专家介绍，2016年度京考的招录职位共1956个、招考人数为6857人，比上次的招考人数3754人增加了3103人，人数扩招达八成以上。

在其中的定向招录职位，这次京考针对2016年合同期满到村任职高校毕业生等服务基层项目人员共招录487人，比上次增加238人；针对2016年服役期满退役大学生士兵共招录264人，比去年增加174人。

这次的京考不仅招录人数增加，而且相应限制条件也有所放宽。应届生需求量大，明确招录2016年应届毕业生的职位有2807人，比上次增加了834人；本科及以上学历成为招录主体，足足招考3408人；政治面貌限制也继续放宽，2016京考不限政治面貌的人数有6067人之多，而上次这一数字只有2914。从对工作经历无限制的职位分析，今年不限基层工作经历职位招录人数占总人数的35%，较去年相比也上升了21%。

大幅扩招和限制条件的放宽对广大考生来说无疑是个好消息，加之在职公务员不能报考的新规定，为更多体制外的人员提供了机会，也有望提高京考的“成公”概率。

2 招录群体有何变化?在职公务员首次不能京考

2016年度国考首次提出，仅面向体制外人员进行招录。这是因为公务员考录工作现已打通了体制内的招录渠道，即公务员遴选和领导干部公开选拔，标志着“遴选”和“公考”两大公务员录用渠道从此泾渭分明，体制内的在职公务员和体制外的应届、社会考生在考试中不会再狭路相逢。

对此市人社局相关负责人也表示，本市这次明确提出，在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员均不能报考。换言之从这次京考开始，无论是本市的市级公务员还是区县级公务员，今后如果对自己的现有公务员岗位不满意，也只能通过公务员遴选等途径进行调整，而不能再去报考其他公务员岗位了。